A Copa do Mundo 2022 acontecerá no Catar, e o Brasil está na disputa em busca do Hexa.
O evento é muito aguardado pelos brasileiros, que querem assistir aos jogos que ocorrerão em horário comercial. Com isso, surge a dúvida: pode haver dispensa no trabalho em dias de jogos?
Segundo a Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), as empresas não são obrigadas a liberar seus funcionários em dias de jogos do Brasil. O horário de trabalho é considerado normal, como o de qualquer outro dia.
Portanto, a dispensa do trabalho é uma liberalidade da empresa, isto é, fica a critério da própria organização avaliar suas demandas e decidir se haverá ou não expediente para os dias em que o Brasil estiver na disputa.
As corporações devem pensar sobre como será a organização e o modo que será feito, podendo ser em formato de folgas, compensação de horários, home office, entre outras modalidades.
